Formación a medida para empresas en herramientas digitales
Mejora cómo trabaja tu equipo con formación práctica adaptada a tus procesos,
ya sea en Odoo , Google Workspace u otras herramientas clave de tu operativa
Programas por departamentos y perfiles
Formación aplicada a tu operativa real
Especialistas en Odoo, Google Workspace y entornos empresariales
Las herramientas no fallan:
el problema es cómo se utilizan
En muchas empresas, aunque las herramientas están implantadas, el uso diario no es homogéneo ni eficiente:
La falta de homogeneidad en el uso diario del software provoca desorganización. Lo que el departamento de ventas registra de una manera, administración o logística lo gestiona de forma diferente, rompiendo la trazabilidad de los datos y complicando la colaboración.
El desconocimiento de los flujos correctos genera fallos operativos constantes. Esto obliga a tu equipo a invertir horas en buscar y corregir errores en lugar de avanzar, generando una pérdida de tiempo constante.
Sin procesos definidos para usar las herramientas, la operativa diaria se vuelve caótica. La ausencia de un protocolo estandarizado hace que el software se infrautilice y rinda muy por debajo de su potencial real.
El conocimiento técnico no está repartido: el equipo depende de uno o dos usuarios que "saben más". Si estos perfiles clave no están disponibles o están saturados de trabajo, las tareas se paralizan y se crean cuellos de botella.
Esto genera ineficiencias, pérdida de tiempo y un uso muy por debajo del potencial real de la herramienta
Formación adaptada a cómo trabaja tu empresa
Por procesos y operativa real
Trabajamos sobre cómo funciona tu empresa en el día a día: tareas, flujos y decisiones.
Adaptada a tu contexto
Cada formación se diseña según tu sector, tu equipo y tus necesidades concretas.
Aplicable desde el primer día
Formación práctica con ejemplos reales y criterios claros.
Cómo trabajamos
1
Diagnóstico y viabilidad
Analizamos cómo trabaja tu equipo, qué problemas existen y qué objetivos se quieren conseguir.
2
Diseño del plan formativo
Definimos contenidos, módulos y enfoque en función de tus procesos y necesidades.
3
Formación práctica
Sesiones orientadas a la ejecución, con ejemplos reales y aplicación directa.
Qué cambia después de la formación
Mejorar es el segundo paso después de la implantación
Procesos definidos y homogéneos
Reducción de errores operativos
Mejora en la calidad del dato
Mayor autonomía del equipo
Mejor coordinación entre departamentos
Pida más información
Esta formación se puede financiar mediante el crédito formativo de tu empresa
Muchas empresas pueden financiar total o parcialmente la capacitación mediante su crédito formativo.
En
Synexia Academy
diseñamos la formación adaptada a tu empresa y, si lo necesitas, te ayudamos con la gestión administrativa. Para que puedas centrarte en mejorar cómo trabaja tu equipo sin complicaciones
Qué tipo de formación puedes bonificar
La formación bonificada puede aplicarse a programas adaptados a tu empresa, como:
Formadores especialistas en cada área
La formación se imparte por perfiles con experiencia real en distintos ámbitos de la empresa: Finanzas y contabilidad, Logística e inventario, Recursos humanos, Operaciones y proyectos, Productividad y colaboración.
El enfoque es siempre práctico: menos teoría y más aplicación sobre situaciones reales
Muchas empresas ya están formando a su equipo con su crédito formativo
Cada año, las empresas disponen de un crédito para formación que, en muchos casos, no se utiliza. Esto ocurre por desconocimiento o por la complejidad del proceso administrativo
En Synexia Academy: Diseñamos la formación adaptada a tu empresa y, si lo necesitas, te acompañamos en la gestión administrativa
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Preguntas frecuentes
No. La formación es a medida: realizamos diagnóstico y presentamos una propuesta adaptada al alcance, roles y modalidad.
Ambas. Presencial, por videoconferencia o mixto. Elegimos el formato que maximiza adopción y encaja con el equipo.
No. Entregamos guías y recursos (y grabaciones cuando aplique), pero no prestamos soporte posterior. Si necesitas soporte, lo planteamos como servicio independiente.
Sí. Actuamos como entidad organizadora y, si lo solicitas, acompañamos en la gestión administrativa asociada. La bonificación depende de requisitos, plazos y documentación.
Herramienta, roles implicados, objetivo, situación actual, número aproximado de participantes y preferencia de modalidad/calendario.
No trabajamos “1 a 1” como norma. Diseñamos para equipos; el mínimo práctico depende del caso y del tipo de rol, y se define en el diagnóstico.
Sí. Es el enfoque habitual: itinerarios por rol (operativo/responsable/administración/IT si aplica) y por procesos.
Sí. Inicialmente trabajamos 100% en España, tanto por logística como por contexto administrativo de formación bonificada cuando aplique.
Entregamos guías y recursos. Grabaciones cuando aplique y se acuerde previamente (especialmente en modalidad online).
Depende del alcance. Tras una primera toma de requisitos, podemos plantear una propuesta y un calendario inicial en un plazo razonable.
Define la formación que necesita tu equipo
Cuéntanos cómo trabaja tu equipo y qué quieres mejorar.
Te ayudamos a definir un plan de formación adaptado a tu empresa.
Si prefieres resolverlo rápido, llama al teléfono principal (cabecera) o utiliza los datos del pie de página.
958 87 23 37